須坂市まち・ひと・しごと創生推進事業長野県 | 須坂市

本市では、10代後半に主に進学のために市外に転出し、その後も市外で就職する若者が多い一方、子育て世代では本市を選んで転入してくるケースが増えています。若者世代の就職によるUターンを促進するとともに、子育て世代が本市で希望する仕事に就き、安定した暮らしができるよう、稼ぐ力の強い産業の創出と魅力ある雇用機会の充実に取り組みます。 　【具体的な事業】 　・農業の担い手（農業後継者や農業経営者）を支援する事業 　・企業誘致の推進及び企業の販路開拓を支援する事業 　・わざわざ店（空き店舗活用による出店等）を支援する事業　等

本市では「移住支援信州須坂モデル」を掲げ、住まいから仕事の確保まで一人ひとりの希望に沿ったきめ細かい移住支援を行うことにより、「行政のサポートによる移住者数」が2019年には186人になるなど、成果が見えています。この独自モデルを定着・強化させていくとともに、須坂長野東インターチェンジ周辺の大規模開発の推進や市の新たな魅力を創出する事業などを通じて新たな交流人口を獲得するための施策に重点的に取り組みます。 【具体的な事業】 　・須坂市への移住サポート支援事業 　・「まるごと博物館構想」を核としたまちの元気創出事業 　・信州須坂ふるさと応援寄附金を通じた市の魅力PR事業　等

若者を対象としたアンケートでは経済的な課題や職場の出産・子育てに対する理解がネックとなり、希望する子どもの数をあきらめている現状があることから、本市の豊かな自然環境や地域全体で子育てを見守る環境を強みとして、希望する数の子どもを持つことができるよう若者世代の経済的な安定につながる産業基盤を整備するとともに、出産・子育てに対する職場や地域の理解促進を図り、さらに子育てしやすい地域を目指す施策に重点的に取り組みます。 【具体的な事業】 　・人権意識及び男女共同参画意識等の啓発に係る事業 　・各種サービスを通じた子育てと就労の両立を支援する事業 　・須坂を好きになる教育を推進する事業 　・結婚を希望する若者の出会いの場を創出する事業　等

本市は保健補導員制度発祥の地として、伝統的に住民主体の健康づくり活動が盛んな地域であるとともに、防災・防犯活動等においても、長年、地域組織が大きな役割を果たしてきました。しかし、少子高齢化の進展とともに、自主的な活動や地域組織の担い手が不足し、近所づきあいが希薄になるといった傾向も課題となっています。 時代の変化に応じた地域組織のあり方を模索しながら、健康づくりや防災・防犯などの地域活動に参加しやすく、互いに学び合える地域づくりを市民の皆さんとともに重点的に取り組みます。 　【具体的な事業】 　・健康長寿発信都市「須坂JAPAN」創生プロジェクトを推進する事業 　・消防及び救急体制の充実を図るための事業 　・防犯パトロール活動や防犯のための環境整備を通じた地域安全を推進するための事業　等

須坂市の地方創生プロジェクトに関心をお寄せいただいておりますことに感謝申し上げます。 須坂市は現在、2030 年を目標年とする第六次総合計画を策定し、市が掲げる将来像である「 『 豊かさ 』 と 『 しあわせ 』 を感じる共創のまち」を実現すべく、これまで築き上げてきた有形・無形の資産を活かし、「市民」・「企業」・「活動団体」の各主体が総力を挙げてチャレンジをするまちづくりを進めています。 複雑かつ多様化する社会課題や地域課題を解決するため、民間企業が持つノウハウの活用やスピード感のある実行力が欠かせません。須坂市が行う当プロジェクトに対し、企業版ふるさと納税によるご賛同を賜りますと心強いです。 いただいた寄附金につきましては、上記事業推進のため幅広く活用させていただく予定です。ご支援のほど、よろしくお願いいたします。